Mark Felt, el ex vicedirector del FBI que filtró información crucial en el escándalo de Watergate (1972), falleció ayer a los 95 años. Bob Woodward, uno de los dos periodistas que divulgó el caso, precisó que Felt (Garganta Profunda) falleció mientras dormía en un hogar geriátrico de Santa Rosa, California.
El caso, que llegó al cine em 1976 en la película de Alan J. Pakula Todos los hombres del presidente, llevó a la renuncia de Richard Nixon en 1974. La identidad de Felt se mantuvo durante tres décadas en secreto, y solo fue conocido como Garganta Profunda, hasta que en 2005 reveló su nombre a la revista Vanity Fair.
"La fuente anónima más famosa de la historia estadounidense murió", señaló Woodward, quien junto con su colega Carl Bernstein, recibieron en 1972 información de Felt sobre la actuación del entonces presidente Richard Nixon y sus colaboradores. Los reporteros del Washington Post demostraron los vínculos del gobierno con el allanamiento en junio de 1972, poco antes de las elecciones, de la sede del Partido Demócrata en el edificio de Watergate, en Washington.
El caso fue llevado al cine en una producción de Robert Redford y con la dirección del notable realizador Alan J. Pakula, fallecido hace diez años en un accidente de tránsito.
Hace justamente un año escribía sobre Mark Felt y su relevancia en el proceso comunicacional de las organizaciones. Mark Felt no halló oídos que escucharan los problemas internos que él vislumbraba en la Organización, y debió filtrar información hacia fuera. Si hubiese existido un Mark Felt que denunciara los escándalos de Bernard Madoff o cualquiera de los otros terribles hechos que han sido descubiertos durante el año, otra sería la historia.
Por eso me atreví a hablar del paradigma de Mark Felt, como el interesante proceso en el cual las Organizaciones deben practicar la escucha y el feed-back que les permita superar los errores.
Más información:
En Jaque al Neoliberalismo El paradigma Mark Felt
En El Blog Salmón Follow the Money: ¡Sigan el dinero!
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